Satiec Lāsmu
Kvalitātes kontroles nodaļas vadītājas vietniece
Lasīt stāstuOlpha nodrošina drošu un strukturētu darba vidi, kas atbilst darba drošības prasībām, un atbildīgu ražošanu, kā arī modernu aprīkojumu (komunikācijas iekārtas, darba apģērbu, individuālās aizsardzības līdzekļus, jaunākās tehnoloģijas un ierīces). Informācija par Olpha mērķiem un attīstības plāniem ir pieejama ikvienam darbiniekam.
Olpha piedāvā konkurētspējīgu atalgojumu, kas atbilst nozares standartiem, darbinieka profesionālajai pieredzei, zināšanām, kompetencēm un ieguldījumam uzņēmuma izaugsmes veicināšanā. Tāpat mēs nodrošinām atvieglojumus un bonusus, kā arī katru gadu pasniedzam balvas darbiniekiem par izcilu un ilgtermiņa darbu.
Olpha nodrošina saviem darbiniekiem veselības apdrošināšanu un dažādus bonusus – valsts svētku prēmiju, papildu atvaļinājuma dienas lojāliem darbiniekiem, daļēji apmaksātas maltītes ēdnīcā un kafejnīcā, transportu nokļūšanai uz darbu un atpakaļ, kā arī atbalstu svarīgos dzīves brīžos, piemēram, pārcelšanās atbalstu un apmaksātu mācību atvaļinājumu. Piedāvājam elastīgu darba grafiku un attālinātā darba iespējas.
Visiem darbiniekiem tiek piedāvātas izglītības un apmācības iespējas, lai apgūtu un papildinātu amatam nepieciešamās kompetences, tādējādi nodrošinot darbinieku un attiecīgi arī Olpha konkurētspēju un attīstību. Personāla kvalifikācija un kompetences tiek pastāvīgi uzlabotas, lai sagatavotu darbiniekus turpmākai karjeras izaugsmei uzņēmumā. Īpaša uzmanība tiek pievērsta darbinieku profesionālajām iemaņām.
Uzņēmumā Olpha tiek rīkoti dažādi pasākumi komandas saliedēšanai un atpūtai – sporta svētki, Ziemassvētku balle, basketbola turnīri, kopīga piedalīšanās maratonos, pārgājienos un citos pasākumos.
Ģimenei draudzīgs uzņēmums
TOP darba devējs
Ilgtspējas indekss